1. 雇用童工从事危重劳动严重违反法律法规，侵犯了儿童的权利和人格。因此，应该判刑。

2. 根据我国刑法相关规定，利用童工从事危重劳动，情节严重的应当被判处3年以上10年以下有期徒刑，并处罚金。

3. 雇主雇用童工从事危重劳动，有意识地违反了相关法律法规，对童工的身心健康造成了不可挽回的伤害，应该严惩不贷。

4. 此外，对于涉及童工从事危重劳动的犯罪，应该综合考虑其危害程度、具体情节和雇主的恶劣程度，并依法进行量刑。

5. 综上所述，雇用童工从事危重劳动应该判刑3年以上10年以下有期徒刑，并处罚金，以保障童工合法权益和确保社会公正。