1. 简历是求职者向招聘方展示自己经历、能力和技能的重要方式。一份成功的简历不但要准确、完整地呈现个人信息，还要能够吸引目标雇主的注意点和突出技能。以下是一些可以参考的简历制作小窍门。

2. 简历的基本信息应该包括个人信息、教育背景、工作经历、技能、兴趣爱好等。其中，个人信息应简明扼要、易于理解，主要内容包括姓名、联系方式、邮件、住址等；教育背景要按时间顺序逐一呈现，包括学历、学校、专业、学位、毕业时间等；工作经历应注意与应聘工作相关，突出工作职责、成就和贡献；技能部分要阐述自己的专业技能、软件和语言、团队协作等，展示自己的优势；兴趣爱好虽然非常简短，但可以展示出求职者的人格特点和素养。

3. 另外，关于简历的风格和排版问题，需要注意简洁、易读、整洁、规范。不需要使用太多花哨的设计和工具，可以使用简单的字体、颜色以及格式搭配来增强视觉效果。排版最好是能够清楚地标示出各项信息，使人一目了然。注意段落分明，使用适当的空行和分隔符。

4. 在编写简历时，应该将目标公司的行业、文化、价值观、业务重点等因素纳入到简历写作中，方便面试者对自己的背景和经历进行调整和展示。如果时间允许，可以专门为每个目标公司定制不同的简历版本，针对不同的职位要求和公司背景进行创新式设计。

5. 最后，作为一份有效的展示工具，简历并不是永久不变的。在适当的时候，求职者应该更新自己的工作经历和技能，保持简历的及时性和创新性。另外，还需要不断修正和完善自己的简历，调整和优化各部分内容。