1. 缴费满十五年的退休工资，根据个人的缴费情况以及当地的养老保险政策而异。一般来说，退休工资是根据个人的缴费基数和缴费年限来计算的。

2. 在我国的养老保险制度中，个人的养老保险缴费基数一般是根据个人的工资收入来确定的。如果一个人每个月的工资收入较高，那么他的养老保险缴费基数也会相应提高。

3. 而个人的缴费年限则是指一个人参加养老保险并每年缴费的年数。如果一个人参加养老保险的时间越长并且每年都按时缴费，那么他的缴费年限就会越高。

4. 退休工资的具体计算公式多种多样，在不同地区和不同的单位可能存在一些差异，但一般都会考虑个人的缴费基数和缴费年限。一种常见的计算方法是，将个人的缴费基数和每年的缴费年限相乘，再乘以一个统一的比例系数，就可以得到退休工资的大致金额。

5. 举例来说，一位缴费满十五年的职工，他的缴费基数是5000元，每年的缴费年限也是15年。假设比例系数为0.6，那么他的退休工资大约为5000元 × 15年 × 0.6 = 45000元。

6. 需要注意的是，上述计算仅为示例，具体的退休工资计算方法可能会因地区和单位的不同而有所变化，因此实际的退休工资可能会有所差异。

总结：缴费满十五年的退休工资取决于个人的缴费基数和缴费年限。一般来说，缴费基数和缴费年限越高，退休工资就越高。但具体的退休工资计算方法可能会因地区和单位的不同而有所差异，因此最准确的计算结果需要参考当地的养老保险政策和个人的实际情况。